مهم ترین انتظار جامعه کارگری چیست؟
به گزارش زمین دار شو، عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار تدوین آئین نامه تبصره دو ماده ۷ قانون کار را یکی از مهم ترین خواسته ها و انتظارات جامعه کارگری دانست و ضمن اشاره به طرح حذف شرکتهای پیمانکاری اظهار داشت: جامعه کارگری امیدوار است که در جهت تحقق مطالبات بحق خود در هفته کارگر اخبار مسرت بخشی بشنود.
علی اصلانی در گفتگو با ایسنا، هفته کارگر را به تلاشگران عرصه کار و تولید تبریک گفت و اظهار نمود: سال جاری جشنواره ملی امتنان از کارگران نمونه و کارآفرین کشور با حضور رئیس جمهور در استان البرز برگزار می شود.
وی افزود: کارگران در دیدار با رئیس جمهور امیدوارند اخبار خوش و مسرت بخشی بشنوند و مطالبات بحق آنها محقق شود.
عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار در رابطه با لایحه ارتقای امنیت کارگران ابراز عقیده کرد و اظهار داشت: بر مبنای آنچه اطلاع داریم، این لایحه به چند ماده قانون کار همچون ماده ۷، ۱۰ و ۲۷ می پردازد. سال های سال است که جامعه کارگری منتظر تدوین آئین نامه تبصره دو ماده ۷ قانون کار است که باید از جانب وزارت کار صورت می گرفت ولی تابحال اقدام خاصی در این حوزه اتفاق نیفتاده است.
اصلانی اضافه کرد: در سال ۱۳۶۹ که قانون کار به تصویب رسید، مقرر شد آئین نامه تبصره دو ماده ۷ نوشته شود تا شغل های مستمر و غیر مستمر شناسایی و مشکل نیروهایی که در این مشاغل با قراردادهای موقت به کار گرفته شده اند، برطرف شود. اگر سالها قبل آئین نامه نوشته می شد امروز شاهد نبودیم که کارگران پس از ۲۰ سال کار با قرارداد موقت در یک شغل مستمر مشغول کار باشند.
این مقام مسئول کارگری با بین این که قراردادهای موقت در بهره وری بنگاه ها و کیفیت کالاهای تولیدی اثرگذار است، اظهار نمود: کارفرمایان به این نتیجه رسیده اند که وقتی کارگری امنیت شغلی ندارد و قرارداد کارش مشخص نمی باشد، روی تولید و بهره وری کارگاه اثر می گذارد، ازاین رو معتقدم که اگر لایحه ارتقای امنیت شغلی در جهت حفظ امنیت شغلی نیروهای کار باشد موثر است و امیدواریم در جهت قول مساعد رئیس جمهوری به کارگران در خصوص ساماندهی قراردادهای کار و حذف شرکتهای پیمانکاری به نتیجه برسد.
وی در انتها اظهار داشت: مبحث حذف شرکتهای پیمانکاری تأمین نیروی انسانی سال قبل در مجلس مطرح بود و مجلس با آن موافقت نمود ولی هنوز اجرایی نشده و در آئین نامه آن معلوم نیست که کدام پیمانکاران می توانند مشغول کار شوند و کدام شرکتهای پیمانکاری باید حذف شوند.
منبع: zamindarsho.ir
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب